Tražite posao, intervju je nešto što se obično očekuje ako vaša prijava pobudi interes budućeg poslodavca. Ako je prijava za stipendiju, ako su razgovori dio postupka prijave, to se obično navodi u podacima o prijavi koji dolaze uz obrazac za prijavu. Ono što slijedi bavi se onim što biste trebali učiniti prije, za vrijeme i nakon razgovora.
Pripreme za intervju
Ova faza je obavezna. Prije nego što sjednete preko osobe koja vas ispituje, morate prikupiti većinu informacija o programu za koji se prijavljujete, vrstu pitanja koja će vam se postaviti, koliko vremena će trajati intervju i slično.
Intervju je testna situacija i trebali biste se pripremiti u skladu s tim, ali također zapamtite da je ovo i vaša prilika da se predstavite u najboljem mogućem svjetlu. Osoba koja vas ispituje želi steći dojam kakve ste osobe – ovo upotpunjava sliku koju imaju na temelju dokumenata o prijavi stvarima koje se ne mogu staviti na papir. Stoga biste trebali očekivati formalnu, ali opuštenu atmosferu u kojoj ćete razgovarati većinu vremena, tj. Odgovarati na pitanja.
Za početak pokušajte istražiti što je više moguće o tvrtki / programu stipendiranja za koji se prijavljujete. Ako je to tvrtka, saznajte podatke o poslu, kako stoje na tržištu, što oni i drugi misle o svojoj korporacijskoj kulturi, što netko iz vaše profesije radi tamo, kako izgleda jedan običan dan. Ako je riječ o stipendiji, pogledajte koje ćete predmete pohađati, koliko će ih biti, koliko slobode imate u odabiru predmeta, kako će se ocjenjivati vaš rad, profesori, veličina odjela, odnos student-fakultet, smještaj, izvannastavne aktivnosti, kulturni život. Ukratko, pokušajte dobiti što je moguće precizniju sliku onoga što ćete raditi ako dobijete stipendiju / posao.
Savjet 1: Zapišite sve što vas zanima, što nije jasno ili o čemu biste željeli znati više. Tijekom samog intervjua gotovo uvijek postoji vrijeme kada je vaš red da postavljate pitanja i poželjet ćete si postaviti korisna pitanja.
Također je preporučljivo potpuno objektivno ispitati zahtjeve za prijavu, iznijeti razloge i primjere koji dokazuju da možete ispuniti te zahtjeve. O tome će vas najvjerojatnije pitati tijekom intervjua.
Savjet 2: Ne pretjerujte, izgledat ćete prekvalificirano, što je posebno važno – nema laži.
Očekujte izravna pitanja: zašto ste najbolji za tu poziciju? Budite sigurni da imate spreman odgovor i budite sigurni da ste najbolji.
Savjet 3: Postoji nekoliko uobičajenih pitanja koja se postavljaju tijekom svakog intervjua. Pripremite odgovore na njih i potražite drugo mišljenje o njima od prijatelja. Dok se određena pitanja pojavljuju u svakom intervjuu, pogledajte donji popis – sigurno ćete naići na neka od tih pitanja.
Tijekom intervjua…
Noć prije intervjua otiđite na mjesto na kojem će se odvijati razgovor, pogotovo ako nikad prije niste bili tamo. Organizirajte se za prijevoz na vrijeme i koliko vam treba vremena – dođite ranije, ali najviše 10 minuta.
Savjet 4: Jedna od najgorih stvari koju možete učiniti je kasniti.
Na dan intervjua ponesite kopiju svih dokumenata koje ste prethodno poslali uz prijavu. Ispitivač najvjerojatnije neće prihvatiti nove dokumente i imat će vlastiti primjerak, ali nikad ne znate kada će vam trebati kopija viška tijekom intervjua.
Obucite se službeno. Iako možda nemate poslovnu odjeću, svakako obucite odijelo ili, ako ništa drugo, hlače i jaknu i / ili košulju i kravatu. U mnogim slučajevima ispitivač će biti formalnije obučen od vas.
Razgovor će obično započeti nekim neformalnim tonom, s namjerom da se riješi svake nervoze.
Savjet 5: Osmijeh! Osmjehnite se dok ulazite i pozdravljate se. U početku budite neformalni, ali ostanite pristojni i opušteni.
Ozbiljna pitanja će uskoro pristizati. Pri kraju intervjua će Vas vjerovatno pitati imate li kakvih pitanja. Zapamtite, to ste već pripremili.
Na samom kraju, kao zadnje pitanje koje imate, tražite povratnu informaciju na Vaš nastup. Ne samo zato što izgleda predobro u očima ispitivača, nego zato što želite da znate šta ste uradili dobro a šta ne, i šta biste mogli uraditi bolje sljedeći put.
Bez obzira što mislite o svom nastupu, ostanite pristojni, opušteni, samouvjereni dok ne izađete vani. Vaši dojmovi se ne podudaraju nužno s dojmovima ispitivača, pa iskoristite šanse do samog kraja.
Što biste trebali / ne biste trebali učiniti tijekom intervjua
Da – Pokušajte ne prevladavati u razgovoru govoreći previše ili preglasno.
Ali… Neka ispitivač preuzme inicijativu, ali dok govorite, uzmite dovoljno vremena za objašnjenje svojih stavova. Također obratite pažnju da izbjegavate dominantni govor tijela.
Ne – Nemojte kritizirati kolege, prijatelje, natjecatelje za isti posao, trenutni fakultet, posao itd. Razlog za koji trebate dobiti ono što želite je to što ste dobri za to, a ne zato što su drugi loši.
Ne – U razgovoru prvo ne spominjte financijski aspekt. U slučaju stipendije, iznosi su fiksni i jasno naznačeni od početka, a nema se što pregovarati. Kad je riječ o poslu, nikad ne budite prvi koji je postavio broj, čak i ako ste na to pozvani. Izbjegavajte to na pristojan način i pogledajte koliko vas poslodavac smatra vrijednim.
Ali.. Ispitivača manje zanima mjesto gdje spavate, a više onoga što znate i možete učiniti.
U nekim slučajevima, intervju neće izgledati onako kako ste zamislili. To se uglavnom događa na razgovorima za posao i provodi se u dvije najčešće situacije. Ili ispitivač sjedi opušteno u stolici i kaže: recite mi o sebi i ne kaže ni riječi sljedećih 30 minuta, ili je on / ona izravna, stavi vas natrag, ne dopušta vam da odgovori, ponekad ide tako daleko da je nepristojan i omalovažava vas.
Bez obzira na to što je, ne trebate gubiti živce i zapamtiti da ste i dalje vrlo dobro pripremljeni za razgovor. Navedite što vas čini dobrim za posao, navedite svoje kvalitete, pozadinu, znanje, navedite primjere. Ostanite pristojni i pokušajte naglasiti kad završite s odgovorom. Ako je test, tada ćete ga proći.
Nakon intervjua
Ako imate e-poštu ili kontakt za ispitivača, napišite zahvalnicu. Ovo je dobra prilika za:
- Zahvalite sugovorniku na njegovom vremenu i zanimljivom razgovoru;
- Podsjeti ga da si bolji od ostalih 20 ljudi koje je danas sreo;
- Naglasite one stvari koje, iako su spomenute tijekom intervjua, nisu došle do izražaja u razgovoru, a ipak su prednost za vašu prijavu;
- Sjetite se najvažnijih elemenata koji vašu prijavu čine tako vrijednom;
- To biste trebali učiniti na dan intervjua, najviše u 3-4 paragrafa.